Wartungs- und Servicetechniker für Gebäudeautomation m/w/d

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Als Wartungs- und Servicetechniker m/w/d für Gebäudeautomation sind Sie bei Wartungs- und Servicearbeiten in Hamburg bei unseren Kunden vor Ort im Einsatz und beraten gleichzeitig über Effizienz- und Optimierungsmöglichkeiten. Durch Ihre Leistungen sichern Sie den fehlerfreien Betrieb der Gebäudeautomation und tragen stark zur Kundenbindung bei.

• Sie führen Wartungsarbeiten im Rahmen unseres Kundendienstes nach dem Leistungsprogramm für die Wartung von technischen Anlagen und Ausrüstungen in Gebäuden Teil 4: MSR-Einrichtungen und Gebäudeautomationssysteme VD-MA 24186-4 durch
• Sie sind zuständig für die Montagen sowie Inbetriebnahmen und beseitigen Störungen in Anlagen und Geräten
• Weiterhin dokumentieren Sie technische Daten (z. B. Messergebnisse) und erstellen formalisierte Berichte (z. B. Serviceberichte, Zeitnachweise)
• Sie beraten unsere Kunden m/w/d in Bezug auf Energieeffizienz und -optimierung
• Abschließend führen Sie individuelle, interne und externe Schulungen und Workshops für unsere Kunden m/w/d durch

• Sie haben eine Ausbildung zum Elektriker m/w/d oder Elektroniker m/w/d mit zusätzlicher Weiterbildung zum Techniker m/w/d oder Meister m/w/d absolviert
• Sie können Berufserfahrung sowie Know-how im Schaltschrankbau und der Inbetriebnahme von gebäudetechnischen Anlagen vorweisen
• Auch haben Sie Erfahrungen im Bereich der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik sowie solide Kenntnisse in der Gebäude-, Regelungs- und Elektrotechnik
• Eine deutschlandweite Reisebereitschaft von 20 % rundet Ihr Profil ab

Bei geringen Abweichungen können die Anforderungen auch durch einschlägige Berufserfahrung oder Weiterqualifizierung erreicht werden.

• Aus- und Weiterbildung:

  LinkedIn Learning, internes Weiterbildungszentrum

• Bildung und Entwicklung:

  LinkedIn Learning, internes Weiterbildungszentrum, Entwicklungsmöglichkeiten, digitale Bibliothek 

• Flexible Arbeitszeiten:

  Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten

• Work-Life-Balance:

  IG Metall Tarifvertrag, 35 Stundenwoche, flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle, 30 Urlaubstage im Jahr

• Gesundheitsmaßnahmen:

  Psychologische Beratung für Mitarbeitende, Yoga@work

• Sport und Gesundheit:

  Arbeitsmedizinische Betreuung und Gesundheitsförderung, betriebliche Mitarbeiterberatung, EGYM WELLPASS, Betriebssport